Autor: Leydis Maria Labrador Herrera |

LAS TUNAS – Die Kreativität der Arbeiter kennzeichnet das Unternehmen Acinox Edelstahl in dieser östlichen Provinz . Die Direktoren versichern, dass das Funktionieren der einzelnen Produktionsbereiche trotz der wirtschaftlichen Beschränkungen oder des Mangels an Ressourcen dank der Intelligenz der dort arbeitenden Mitarbeiter möglich war, die sich in einer starken Bewegung von Innovatoren zusammengeschlossen haben.

In der heutigen Situation und da man sich bis 2030 das Ziel gesetzt hat, ein Hightech-Unternehmen zu sein, konzentriert sich das Unternehmen jedoch darauf, die Wissenschaft in die Prozesse einzubinden, die Erfahrungen zu nutzen und die Ausbildung des Kollektivs zu verbessern.

Zu diesemZweck gibt es eine solide Verbindung mit der örtlichen Universität und anderen im Land, die Ergebnisse vorweisen und Perspektiven aufzeigen kann.

Es handelt sich um eine innovative Vision, die darauf abzielt, vom Unternehmen selbst aus Lösungen für seine dringendsten Probleme vorzuschlagen und umzusetzen, sei es im produktiven oder organisatorischen Bereich.

EIN ERREICHTES ZIEL

Guillermo González Yero, Doktor der technischen Wissenschaften, insbesondere im Bereich der Automatisierung, beschreibt sich selbst als leidenschaftlichen Wissenschaftler und hat seine gesamte berufliche Laufbahn bei Acinox verbracht.

Seit seinen frühen Jahren als Hochschulabsolvent träumte er von der Möglichkeit, die Probleme der Industrie von der Industrie aus zu erforschen. „In einem Unternehmen wie Acinox, wo die Produktionskosten hoch sind, hat die Technologie – insbesondere die Automatisierung – einen großen Einfluss auf die Effizienz“, sagte er.

Aus diesem Grund schrieb er eine Doktorarbeit, deren Ergebnisse von der wissenschaftlichen Gemeinschaft der Automatik in Kuba sehr gut aufgenommen wurden. „Dr. Israel Benítez von der Universidad de Oriente (UO) schlug mir dann vor, dass ich bei meinem Doktortitel nicht haltmachen, sondern versuchen sollte, ihn für die Ausbildung junger Ingenieure zu nutzen, die dann einen Master oder sogar einen höheren wissenschaftlichen Abschluss erwerben könnten.

Die wesentliche Bedingung, die ausgehandelt wurde, um die Initiative wachsen zu lassen, bestand jedoch darin, die künftige Forschungsarbeit auf die Probleme der Industrie zu konzentrieren.

Nachdem man die Unterstützung des Unternehmens und anderer Fachleute erhalten und einen möglichen Themenplan zur Energieeffizienz des Stahlwerks erstellt hatte, wurde ein Workshop einberufen, bei dem in Anwesenheit von Professoren der UO und der Universität von Las Tunas (ULT), Vertretern anderer lokaler Unternehmen (Cedai, Copextel, Electromedicina) und jungen Leuten, deren Profil den vorgeschlagenen Themen ähnelte, Autoren und Tutoren definiert wurden und der Weg für einen in Las Tunas noch nie dagewesenen Masterstudiengang in Automatik geebnet wurde.

„Als Besonderheit wurde eine nationale Fakultät organisiert, an der Professoren dieser beiden Universitäten sowie der CUJAE in Havanna und der Zentralen Universität „Marta Abreu“ in Las Villas teilnehmen. Es war eine Übung in kollektiver Intelligenz, die den Erfolg des Projekts ermöglichte“, sagt Guillermo González Yero.

Die Initiative wurde auch bei der Ausschreibung des Nationalen Programms für die Entwicklung von Automatisierung und Robotik eingereicht, und so startete man im Januar 2019 das Projekt Fortgeschrittene Automatisierung für die Verarbeitung und Veredelung von Stahl, das mit diesem nationalen Programm verbunden ist und auch durch die fünfte Ausgabe des Masterstudiengangs der UO in Automatisierung unterstützt wird.

Auf diese Weise konnte man die Finanzierung des Transfers der Professoren, ihrer Unterbringung, der für die Forschung erforderlichen Experimente und anderer organisatorischer Aspekte sicherstellen.

Obwohl die Pandemie verhindert hat, dass es wie geplant 2021 abgeschlossen werden konnte, haben 11 der 13 eingeschriebenen Studenten am 12. und 13. Mai 2022 ihre Abschlussarbeiten diskutiert, und die verbleibenden zwei werden dies in diesem Monat tun.

Dem Initiator der Initiative zufolge „wurde bei den Gesprächen selbst deutlich, dass die meisten dieser Projekte realisierbar sind, vielleicht einige mit höherer Priorität als andere, und dass sie logischerweise Ressourcen erfordern, aber sie können viel zur Effizienz des Stahlwerks beitragen. Es ist nun Aufgabe des Unternehmens, diese Untersuchungen so weit wie möglich weiterzuverfolgen“.

Dies ist die Grundlage, auf der Reynier Ramírez Leyva, Spezialist für Automatisierung und heute Master, dank des Projekts gearbeitet hat. Für ihn war es eine Gelegenheit, sich beruflich weiterzuentwickeln und seine wissenschaftlichen Anliegen mit denen der Industrie in Einklang zu bringen, die ihn schon vor seinem Abschluss aufgenommen hatte.

„Was mich an dem Projekt am meisten interessiert hat“, sagt er, „ist, dass es sich an den Bedürfnissen der Industrie selbst orientiert, indem es Lösungen für Unternehmensprobleme vorschlägt und dabei Wissenschaft und Innovation einsetzt.

Ich hatte meine Diplomarbeit unter der Leitung von Dr. Gonzalez Yero hier bei Acinox über die Stranggussanlage geschrieben, die einen der letzten Teile des Produktionsprozesses der Stahlknüppel darstellt. Was wir taten, war, diesen Weg weiterzuverfolgen und zu vertiefen, weil wir die Probleme, die dort auftraten, aus erster Hand kannten. Wir hatten bereits eine feste Vorstellung davon, wie man die Arbeit kanalisieren konnte“.

Er und die anderen Absolventen dieses Masterstudiengangs, der zu einem Projekt Innovation und Entwicklung geworden ist, sind das Ergebnis einer kollektiven Anstrengung, die den Erfolg einer ernsthaften und ständigen Zusammenarbeit zwischen Hochschulen und Industrie beweist. Ihre Arbeit ist nun ein Weg in eine Zukunft mit mehr Effizienz zugunsten der Produktivität.

PERSPEKTIVEN DIE ZUM ERFOLG FÜHREN

Yadira Velázquez Labrada, Doktorin der Wirtschaftswissenschaften, trägt von ihrer Position bei Acinox aus aktiv zur beruflichen Entwicklung anderer bei.

In ihrer parallelen Rolle als assoziierte und ordentliche Professorin an der ULT ist sie ein Bindeglied zwischen dieser Hochschule und anderen im Land sowie der Industrie. Sie sprach mit Granma über eine starke Doktorandenbewegung, die sich an der Hochschule entwickelt.

„Es handelt sich um einen Vorschlag der Stahlindustrie, den wir in ein Projekt mit allem, was dazu gehört, umsetzen wollen. Dies zeigt, dass die Verbindung zwischen Universität und Wirtschaft immer stärker wird. Ich glaube, dass wir aufgrund der Bewegung, die hier entstanden ist, zu einem bestimmten Zeitpunkt sogar eine angegliederte Einheit der Universität von Moa oder eine eigene werden könnten.

Dabei handelt es sich um 15 Forschungsarbeiten, die – anders als die bereits erwähnten – Masterarbeiten waren, die aber hervorragende Aussichten auf eine Doktorarbeit haben und zu diesem Zweck dem akademischen Ausschuss der Universität Moa (UM) vorgelegt werden sollen.

Mit Themen, die sich auch auf spezifische Unternehmensprobleme konzentrieren, decken sie ein breites Spektrum ab, da sie sich auf die Bereiche Betriebswirtschaft, Eisen und Stahl sowie Chemie beziehen. Es handelt sich um Themen, die technische Verbesserungen für die Industrie, aber auch in organisatorischer Hinsicht vorschlagen“, so Yadira Velázquez Labrada.

Sie kündigte auch einen Kurs mit dem Titel „Stahl Unternehmer“ für junge Leute an, „denn wir müssen auch Führungskräfte ausbilden, und dafür bereiten wir ein akademisches Programm mit der ULT vor, aber im Umfeld von Acinox“.

Mit sichtbarem Optimismus erläuterte sie, dass es möglich sei, in dem Unternehmen ein so genanntes „firmeneigenes Klassenzimmer“ einzurichten, in dem Techniker, die bereits durch ein UM-Treffen für den Kurs eingeschrieben sind, mit dem Ziel ausgebildet werden, das akademische Niveau von Ingenieuren zu erreichen.

Laut Velázquez Labrada sind bereits zwei weitere Unterrichtsräume in Planung, einer für Mechanik, in Zusammenarbeit mit Metunas, und einer für Elektrik.

María Caridad Ramírez Pérez, Doktorin der technischen Wissenschaften und ordentliche Professorin an der UM, gehört zu dem Lehrkörper, der heute zur Ausbildung neuer Ingenieure beiträgt. Ihrer Meinung nach ist dieses Klassenzimmer das Ergebnis der jahrelangen Beziehungen zwischen der Universität und Acinox Las Tunas, das viele der Absolventen dort aufgenommen und seine Einrichtungen für Praktika und Diplomarbeiten zur Verfügung gestellt hat.

„Das Land hat die Absicht, diese Verbindungen, die man besser als Integration bezeichnen könnte, zu stärken. Wir haben sowohl auf postgradualer als auch auf der Ebene des Grundstudiums zusammengearbeitet, was auch unsere Aufgabe ist. Mit dem Ziel, diese Ausbildung zu erleichtern, wurde die Möglichkeit geschaffen, eigene Unterrichtsräume mit eigener Einschreibung außerhalb des Campus und in bestimmten Einrichtungen einzurichten.

Es gibt auch eine Interaktion mit anderen Universitäten, denn zum Beispiel unterrichte ich in der Ingenieursklasse, die es heute hier gibt, Kurse für die UM und Professoren der ULT. Unser grundlegendes Ziel ist es, dass sie mit der Hilfe aller, mit den Möglichkeiten, die der Lehrplan und die Technologie bieten, ihr Ziel erreichen können, nämlich Ingenieure zu werden“.

Es sind diese ermutigenden Schritte, die die Richtigkeit der Forderung nach Verbindungen zwischen der akademischen Welt und kubanischen Unternehmen belegen. Nationale Industrien, wie im Falle von Acinox, sind von grundlegender Bedeutung für die wirtschaftliche Entwicklung des Landes und müssen daher intern wachsen und sich weiterentwickeln, um diese Rolle besser erfüllen zu können.